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他们在海坨山1472米建了一座咖啡馆

发表于:2024-12-27 作者:咖啡编辑
编辑最后更新 2024年12月27日,专业咖啡师交流 请关注咖啡工房(微信公众号cafe_style ) 老夏说那多出来的一米是留给他的情怀。 什么是生活的仪式感? 大抵就是冥冥之中有个声音徘徊于你脑中:这一天跟以往都不同。 二来奥伦达,有些认不出来,周边的商街全开,俨然一副北美小镇的景象,随

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“老夏说那多出来的一米是留给他的情怀”。

什么是生活的仪式感?

大抵就是冥冥之中有个声音徘徊于你脑中:这一天跟以往都不同。

二来奥伦达,有些认不出来,周边的商街全开,俨然一副北美小镇的景象,随手摸了把腰间,没有想象中的左轮,倒是一心想做个奥伦达的牛仔。这帮码字的媒体人终于能放下键盘当一回手艺人了,嚼客君在皮具店努力着手刃一个皮夹,无奈自身手艺拙略不堪,难以成型。

还记不记得去年规划中的房车营地,如今已经建起来了,200辆房车堪称亚洲最大的房车营地。

Picture by Anjio

言归正传,在山言山。最期待且最意外的还是那个经常出没于老夏朋友圈的咖啡馆了,上山后才知名为1473咖啡馆,既是海拔1472米处,那多出来的1如何理解?“老夏说那多出来的一米是留给他的情怀”。

没有缆车、没有轿夫、更没有捷径,若想喝到那杯手工冲调的高山咖啡,每个人都得爬个大汗淋漓,这其中不包括莫老爷,她在老秦眼里是个香津满颊的姑娘。山顶的风不大,没有深山的凛冽,你不能感受高海拔的威严,没有海边的咸湿,倒也足够吹干汗渍,手哥蹲在半坡上尝试拍出“气壮山河”的大片,众人倒是怕山风卷了他入林,被迷得落下几魄舍不得走。

Picture by Anjio

1473咖啡馆的每一根木头都是由芬兰进口再组装而成,芬兰作为全球最为著名的木屋国度,能够在众多木屋输出国中脱颖而出有其道理。原材料、文化传承和设计制造水平的领先级,其出品的木屋无疑也成为高品质的代名词。每年都有无数欧洲富豪亲自飞临芬兰,赶在夏季建筑季节之前选定自己的芬兰木屋。

原材料供应量限制,每年只能出品两万栋芬兰木屋,海坨1473咖啡馆的小木屋恰好是这两万“幸运儿”之一,那一份独立于山顶的感觉很难去用语言来形容,突兀又融洽,每个在山脚的人都能看到木屋,也想爬上山去一探究竟,倒不是征服某个高度的欲望,更像是一次朝拜,或是朝拜奥伦达生活方式的一种仪式,是山顶的咖啡馆,更是海坨人对自我生活追逐的祭祀仪式。

Picture by Anjio

登山归来,关于奥伦达、阿那亚还有海坨山谷的小镇社群运营模式解读太多,四大神盘的口碑营销也被众人聊了个遍,嚼客君不想再参一腿了,我们来聊聊事物的本源——为什么人们要来这个地方?

无论是奥伦达部落还是海坨山谷,它们最应当感谢的是第一批前来生活的业主,确切的说这批业主更像是“探险”,对于一个远郊大山里的项目而言,在毫无可预测性前景下,这批业主能参与进来同奥伦达共同承担开发风险。

他们是不折不扣的“种子级”客户,而且也孕育了奥伦达部落的第一批梦想聚落——话剧社、油画苑、花友汇、足球俱乐部、美食、高尔夫、原野舞蹈团、合唱团、映像舞团、诗社,更像是一批策马开荒的“西部小镇”牛仔,如果空有开发商的热情,没有这批种子级客户,奥伦达部落与星耀九洲怕是能有些可比性。

冒险是为了欲望,如果不是为了追逐深层次的快乐而冒险,很难想像这帮人会来山里跟一家当初刚入京开发商来打造“乌托邦”。在历经十多年的努力后,开发商也在从社群观进化到了体系观,如果说人们聚集的社群是基准,体系就给了基准一次重塑生活意识的尝试,,对于生活的思考更深了,社群之外还有什么?

心身健康体系的建立,不仅是一个防治亚健康那么简单,只是奥伦达小镇模式3.0的组成部分,从对生活快乐的追求提高到了对生命本质的体验、探索。

这一套体系的建立,也意味着奥伦达小镇模式的可复制性,奥伦达部落十大小镇联合发布会标志着奥伦达部落特色小镇全国化的开启,全国有更多希望经营生活、创造快乐的人正加入奥伦达模式之中。

7月1日此次发布的十大小镇分别为:奥伦达部落·原乡、奥伦达部落·湖城、奥伦达部落·海坨山谷、奥伦达部落·五云山、奥伦达部落·雪野湖、奥伦达部落·崇明岛、奥伦达部落·罗浮山以及在河北承德、北京延庆、河南新密打造的国际心身医学度假小镇、卫城文化康养度假小镇、岐黄文化养生度假小镇。

1.0的奥伦达是卖房子,2.0则是做社群,3.0已经开始搞运营了。

我们回过头来看一段貌似复杂的话术:奥伦达部落作为国内首家会员制健康与幸福系统运营商,以特色产业+幸福运营(心身健康+聚落文化)建造了一个梦想与健康的平台。奥伦达同创模式即资本同创、运营同创、文化同创。奥伦达部落业主会员从乡民变成“股东”、“合伙人”与奥伦达部落共同创造,集体信任感形成独特的商业模式,进而形成驱动力。

我们来做一个简短分析:奥伦达与会员的关系既是平台与承载关系,又是共同创业的伙伴关系,1.0时代是怎么让会员过来接受奥伦达;2.0时代是怎么让这帮“铁粉”玩得开心;3.0时代则成了与会员一同探索生活最优模式的同时,同时打造资本同创的合伙人式商业模式。

一个敞开胸怀的老板,一个强有力的可执行团队,一个与社群联盟打成一片的老夏,一个热衷于探索神盘的手哥,一个立于海拔1472的咖啡馆,还有更多不可或缺的“一个”,他们所起的化学反应是奇妙又令人震惊,地产还能这么玩?

小镇模式的未来是什么?无以言终,边走边看。

2017-07-07 12:09:00
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